Hvis du som producer oplever lange arbejdsuger, uklare grænser for arbejdstid og et stort ansvar uden tilsvarende tryghed, er du langt fra alene. En ny undersøgelse fra Dansk Producerforbund bekræfter dét, mange producere allerede ved af erfaring: producerrollen rummer et omfattende ansvar, men vilkårene halter.
Undersøgelsen er gennemført blandt 105 film- og tv-producere med gennemsnitligt 10 års brancheerfaring og giver for første gang et samlet billede af produceres arbejds- og lønvilkår på tværs af ansættelsesformer.
Et arbejdsliv med højt ansvar og lav forudsigelighed
Undersøgelsen viser, at mange producere arbejder under et vedvarende pres – både tidsmæssigt og mentalt.
63 % oplever at skulle stå til rådighed ud over normal arbejdstid
Kun 13 % mener, at deres arbejdsmængde er passende
Kun 12 % får betaling for overarbejde eller mulighed for afspadsering
28 % har været stresssygemeldt
For mange betyder det, at arbejdslivets rammer er uklare, og at belastningen ofte strækker sig over lange perioder uden mulighed for reel restitution.
Usikkerhed og manglende fælles standarder
Ud over arbejdspresset peger undersøgelsen på manglende tryghed som en gennemgående udfordring.
66 % oplever lav jobsikkerhed
56 % har arbejdsgiverbetalt pension (Det gennemsnitlige arbejdsgiverbidrag til pension er 8 %)
39 % oplever ikke, at deres løn er fair
Uanset om man er fastansat, freelance eller projektansat, er billedet det samme: vilkårene er ofte individuelle og uensartede, og mange står alene med forhandlinger om løn, pension og arbejdstid.
Hvad fortæller undersøgelsen samlet set?
Når resultaterne ses i sammenhæng, peger de på et strukturelt vilkårsbillede snarere end individuelle udfordringer. Mange producere navigerer i et arbejdsliv præget af:
Højt ansvar og bred faglighed
Uklare forventninger til arbejdstid og rådighed
Manglende fælles rammer for løn, pension og tryghed
Samtidig viser svarene et tydeligt ønske om større fagligt fællesskab, anerkendelse og klarhed om producerrollen.
Dansk Producerforbund – et fælles udgangspunkt
Undersøgelsen bekræfter det, mange producere allerede oplever i deres arbejdsliv: højt ansvar, uens vilkår og manglende fælles rammer.
Det er baggrunden for, at Dansk Producerforbund er blevet stiftet.
Undersøgelsen giver ikke alle svar, men den giver et fælles udgangspunkt. Et fælles sprog for de vilkår, mange producere allerede kender indefra og et fagligt grundlag for at arbejde videre med dem i fællesskab.
Dansk Producerforbund vil løbende bygge videre på denne viden i takt med, at forbundet udvikler sig og flere producere samles om fælles interesser og faglighed.
